Совет Конфедерации попросил вернуть систему распределения для новых выпускников университетов и техникумов.
По мнению члена комитета Совета Федерации по бюджету и финансовым рынкам Вадима Деньгина, распределение в компании должно быть возвращено выпускникам техникумов и колледжей, получившим специальности. В интервью «СенатИнформ» парламентарий подчеркнул, что этот советский метод может принести колоссальные результаты в сфере производительности: «Что касается уровня заработной платы, то работодатели должны хорошо анализировать ситуацию, если хотят развивать свою компанию и вести за собой. Заработная плата специалиста основана на средней ситуации на рынке, и получить настоящего профессионала будет сложно, если вы не предложите ему достойную заработную плату».
По данным опроса сервиса Работа.ру, в среднем по России 61% работодателей сохранили или расширили своих сотрудников в первом квартале, 15% открыли новые направления деятельности. При этом нехватка работников не привела к общему повышению заработной платы: в первом квартале ее повысили чуть более 30% работодателей.
11 января главы обеих палат парламента Валентина Матвиенко и Вячеслав Володин, а также сенаторы и депутаты направили в нижнюю палату проект закона «О занятости населения в Российской Федерации», в котором конкретно прописаны различные меры поддержки граждан когда ищут работу.
Следите за нашими новостями Telegram, ВКонтакте
