Дни учебного отпуска работника, приходящиеся на дни отдыха между сменами, подлежат оплате.
Роструд на сайте разъяснил ситуацию, когда оплачиваемый учебный отпуск работника пришелся на перерыв между сменами.
Отдых между сменами является днями отдыха по отношению к отработке рабочего времени в пределах рабочего времени в смену. Они относятся к времени отдыха, которое работник вправе использовать по своему усмотрению.
Учебный отпуск не распространяется на время перерыва и предоставляется в учебных целях и только на срок, указанный в справке о призыве.
Это означает, что он должен быть оплачен в полном объеме, даже несмотря на то, что учебный отпуск выпал на выходные дни.
Кроме того, работодатель должен предоставить работнику те дни отдыха между сменами, которыми он не мог воспользоваться из-за учебы. Такие дни отдыха предоставляются работнику по соглашению сторон в течение отчетного периода.
