Многие кандидаты проверяют своих потенциальных работодателей.
Результаты исследования показали, что 77% соискателей перед собеседованием проверяют биографические данные работодателей. Соискатели на 4% чаще собирают данные об организации, в которой они собираются работать, чем год назад. Распространенной практикой является поиск отзывов сотрудников различных компаний в Интернете, просмотр веб-сайта и новостных лент.
Речь идет об исследовании, которое провела компания SuperJob. Он показал, что потенциального работодателя перед собеседованием проверяют 77% респондентов. Только 14% кандидатов не проверяют потенциального работодателя. Соискатели стали проверять потенциальных работодателей на 4% чаще. В 2022 году такими проверками были довольны 73%, а сегодня 77%.
При этом 72% стремятся найти отзывы нынешних и бывших сотрудников о компании, 25% изучают сайт работодателя. 18% соискателей смотрят финансовые, налоговые и юридические дела и отчеты, а 8% опрашивают родственников и друзей. Для 2% это означает, как долго компания работает на рынке.
