Сколько времени дается на ознакомление работника с приказом о проведении дополнительной работы (совмещении должностей)?
Срок доведения до сведения работника приказа о выполнении дополнительной работы в виде совмещения занятий (должностей) законом не установлен.
Кроме того, законодательством не предусмотрена обязанность работодателя издать такой приказ.
Поэтому, если работнику станет известно об указанном приказе на следующий день после его издания, это не будет являться нарушением.
Об этом Роструд вспомнил на своем портале Онлайнинспекция.рф.
Следите за нашими новостями Telegram, ВКонтакте
