ежегодный отпуск

На ежегодный отпуск имеет право каждый работник независимо от формы собственности предприятия, где он работает.

Устраиваясь на работу, каждый сотрудник знает, что помимо обязанностей, оговоренных в трудовом договоре и должностных инструкциях, у него есть права.

Большинство сотрудников считают свою работу тяжелой, производство — вредным и даже опасным, а отпуска — недостаточными. Действительно, для