иностранный работник

Работодатели нередко сталкиваются с приемом на работу иностранных граждан. Для трудоустройства таких работников имеются свои особенности.

Иностранцы это обособленная категория трудовых ресурсов для работодателей. Принять на работу издав приказ не достаточно для иностранного работника.

Работодатель обязан сообщать в миграционное ведомство о приеме на работу любого иностранного сотрудника. Сделать это нужно не позднее трех дней со дня