Некоторые работники обязаны уйти в неоплачиваемый отпуск в соответствии со статьей 128 Трудового кодекса.
До 5 календарных дней — для работников при рождении детей, регистрации брака и смерти близких родственников.
До 14 календарных дней в году:
-
активные пенсионеры (по возрасту);
-
Родители и жены военнослужащих, сотрудников полиции, федеральной противопожарной службы, таможенных органов, учреждений и органов уголовно-исполнительной системы, насильственно расстрелянных лиц, погибших при исполнении служебных обязанностей или от болезней, находящихся на службе или связанных со службой.
До 35 календарных дней в году — для участников Великой Отечественной войны до 60 календарных дней в году — для работников-инвалидов
Об этом ФСБ напомнила в своем Telegram-канале.
Кроме того, работникам может быть разрешено взять неоплачиваемый отпуск по законным причинам, таким как семейные обстоятельства, и по письменному заявлению.
