Пособие по беременности и родам — это вид социальной поддержки, выплачиваемой за счет взносов в Фонд социального страхования. Фонд выплачивает средства ограниченному кругу лиц: это беременные женщины, работающие по трудовому договору, за которые работодатель платит страховые взносы в VNiM.
Безработные не имеют права на выплату. Однако пособие выплачивается отдельным категориям женщин, нуждающимся в дополнительной социальной поддержке (студенты, уволенные при ликвидации, военнослужащие).
- Должны ли быть безработные?
- Кому это выплачивается?
- Студенты
- Уволен в связи с ликвидацией
- Частные предприниматели, нотариусы, юристы
- Как получить декретный отпуск, если ты не работаешь?
- Полезное видео
- Выводы
Положено ли безработным?
Пособие выплачивается за период отпуска по беременности и родам, который работодатель выдает на основании больничного листа. Порядок издания указа.
По сути, эта выплата является надбавкой за листок временной нетрудоспособности, выданный в связи с беременностью. Как рассчитать пособие?
Согласно БиР только работающие женщины имеют право на отпуск по беременности и родам. Именно на эту категорию людей производятся социальные отчисления по временной нетрудоспособности и по беременности и родам в размере 2,9%. Работодатель выплачивает ежемесячные страховые взносы из заработной платы в VNiM, из которых формируются выплаты по больничному листу, в том числе в связи с беременностью и родами работницы.
Те, кто не работает по трудовому договору, не платят страховые взносы из собственного дохода, не берут отпуск по беременности и родам и не получают пособий.
Безработным не выдается листок нетрудоспособности по месту прописки. Эта категория женщин может подать заявление на получение пособия по уходу за ребенком до 1,5 лет сразу со дня рождения.
Некоторым категориям беременных, которые не работают на момент начала отпуска по беременности и родам, пособие по-прежнему выплачивается. В число этих женщин входят уволенные в связи с ликвидацией компании, а также студентки дневного отделения.
Кому выплачивается?
Отпуск по беременности и родам оплачивается только женщинам. Муж или другой родственник беременной женщины не может получить деньги.
К категории женщин, которые могут рассчитывать на данную выплату, относятся:
- официально трудоустроен;
- студентки дневной студии, эта категория женщин должна подать заявление на отпуск по беременности и родам согласно БиР по месту учебы;
- женщины, уволенные по п. 1 ст. 81 ТК РФ — ликвидация организации.
Студенты
Неработающие беременные студентки также могут рассчитывать на получение пособия по беременности и родам при соблюдении следующих условий:
- дневная форма обучения (заочники, вечерники не имеют права на материнство по БиР);
- профессиональное образование — послевузовское, высшее, среднее;
- подан необходимый пакет документов;
- женщина запросила оплату вовремя (за 70 или 84 дня до родов, в зависимости от ожидаемого количества детей).
То есть в данном случае процесс обучения приравнивается к работе.
Дизайн пособия по беременности и родам для БиР имеет ряд особенностей:
- необходимо запросить оплату в дирекции по месту учебы;
- размер стипендии равен стипендии студента (ст. 8 Закона 81-ФЗ);
- срок назначения платежа — 10 дней со дня приема документов беременной женщиной.
В пакет документов входят:
- справка о нетрудоспособности — неработающая студентка получает ее по месту постановки на учет по беременности;
- справка из женской консультации о сроках постановки на учет (для получения пособия заранее);
- заявление с просьбой об оплате декретного отпуска и отпуска.
Уволенным в связи с ликвидацией
Другая категория безработных, которые могут получать пособие по беременности и родам, — это лица, уволенные в случае ликвидации.
Только расторжение трудового договора в соответствии с пунктом 1 статьи 1 Трудового кодекса Российской Федерации дает право на получение оплаты в соответствии с БиР. Увольнение по собственному желанию с согласия сторон, часто применяемое в случае ликвидации организации, не позволяет женщине пользоваться льготами.
также важно соблюдение двух других условий:
- факт увольнения произошел за последние 12 месяцев до месяцев регистрации постановления о рождении ребенка;
- женщина была зачислена в центр занятости и на момент оформления пособия не смогла найти работу.
Для получения выплат сокращенным в связи с ликвидацией необходимо обратиться в соцзащиту по месту жительства.
Комплект документов, необходимый для назначения свидетельства о рождении ребенка:
- заявление о назначении льгот;
- больничный по беременности и родам;
- выписка из трудовой книжки (справка), подтверждающая основание увольнения;
- справка из центра занятости населения о признании женщины безработной.
После подачи документов уволенный в связи с ликвидацией социальной защиты назначает пособие до 10 дней и выплачивает его не позднее 26 числа следующего месяца.
Размер пособия устанавливается в соответствии со статьей 8 Закона 81-ФЗ (300 рублей) с учетом коэффициента индексации. С 1 февраля 2019 года с учетом индексации размер пособия по беременности уволенным женщинам на момент ликвидации составляет 655,49 рубля. (было 628,47 руб.).
Оплата производится из федерального бюджета.
ИП, нотариусам, адвокатам
Право на пособие по беременности и родам имеют также фрилансеры и индивидуальные предприниматели, прекратившие свою деятельность в прошлом году и зарегистрировавшиеся в центре занятости.
Для получения денег необходимо обратиться в отдел социальной защиты по месту жительства с документами:
- декларация;
- больничный по беременности;
- решение ФНС о государственной регистрации прекращения деятельности;
- справка из центра занятости о статусе безработного.
Размер пособия такой же, как у уволенных в связи с ликвидацией — 655,49 рубля с 1 февраля 2019 года.
Выплата этой категории неработающих женщин производится не позднее 26 числа месяца, следующего за месяцем приема документов беременной женщиной.
Как получить декретные, если не работаешь?
Беременные неработающие женщины, не имеющие статуса отчисленной студентки в случае ликвидации, солдаты или бывшие индивидуальные предприниматели, могут на законных основаниях получать пособие по беременности и родам только в одном случае — при получении официальной работы.
Только трудоустройство позволяет подавать заявление на материнство в соответствии с БиР.
Узнав о своей беременности, вы можете как можно скорее попытаться найти работу. Если за последние 2 года заработок не был или был небольшим, размер пособия будет равен минимуму минимальной заработной платы.
Оккупация не обязательно должна быть фиктивной. При проверке документов на возмещение выплаченного работодателем пособия ФСС проверяет, действительно ли выполнялись рабочие обязанности, появлялась ли женщина на работе, производились ли выплаты по заработной плате.
Если у фонда есть сомнения в том, что беременная действительно работала, может быть получен отказ в возмещении. Эта причина довольно часто встречается на практике, этот момент следует учитывать в нерабочем состоянии.
Также сомнения может вызвать работа непосредственно перед оформлением декретного отпуска.
Если безработная не может найти работу, она не имеет права на материнство. Кроме того, нет права на получение пособий в течение первого периода регистрации в женской консультации.
Однако безработные могут пользоваться следующими видами отпуска по беременности и родам:
- один раз при рождении ребенка;
- ежемесячный уход за ребенком до 1,5 лет в минимальном размере — размер в 2019 году.
Полезное видео
Чтобы узнать, имеет ли безработный право на получение пособия по беременности и родам, посмотрите видео ниже:
Выводы
Безработные беременные женщины не имеют права на отпуск по беременности и родам и соответствующее пособие.
Неработающие, которые не работают в BiR, могут получить их только в том случае, если они являются студентами дневного отделения, были уволены в прошлом году в связи с ликвидацией, закрыли единственного предпринимателя в прошлом году или находятся на военной службе.
Если женщина хочет, чтобы ей платили, то ей нужно найти работу, фактически выполняя свои должностные обязанности. Фальшивое занятие может быть раскрыто ФСБ, а в деньгах отказано.