Будут ли оплачивать больничные и отпуска самозанятым?

Насколько хорошо быть самозанятыми уже узнали многие граждане нашей страны. Налоговое бремя с заработанных денег снизилось в разы, теперь вместо 13% подоходного налога гражданин заплатить 6 или всего 4%. Но и минусы в этом статусе также есть. Никто за вас не отправит взносы в пенсионный фонд, не оплатит ваш больничный или отпуск. Получается, рассчитывать можно только на собственные накопления.

На помощь самозанятым решили прийти власти, они предлагают внести самозанятых в общие правила, как еще одну категорию трудового законодательства. Другими словами, власти хотят дать самозянатым социальные гарантии.

Также эксперты считают необходимым регламентировать взаимоотношения работодателя и самозянятого в том плане, когда поиск заказов происходит через Интернет-ресурсы. Сейчас данный вопрос никак не закреплен законодательно, поэтому возникает много спорных ситуаций.

Не все согласны с инициативой

Некоторые финансисты полагают, что подобный подход реализовать не получится, так как самозанятые не защищены с точки зрения социального воздействия. На них не действует правила начисления пенсионных баллов и стажа, нет возможности отойти от работы из-за временной нетрудоспособности. Важно создать такую систему работы с самозанятыми, чтобы вопрос с ПФР и ФСС все-таки был решен.

Естественно, на подобные нововведения нужны деньги, но эксперты не считают, что будет правильным забирать на эти нужды деньги у других категорий населения. Если же учитывать эти расходы самими самозанятыми, то их налог вырастите с 6 и 4 процентов до десяти или выше. Подобное повышение может снова спровоцировать рост «серой» занятости.

Популярность самозанятости

Сегодня все больше работодателей предлагают новым сотрудникам оформить статус самозанятых. Это выгодно для них с точки зрения снижения расходов на зарплатный фонд. Сами же сотрудники идут на такой компромисс вполне охотно, так как не верят в будущую пенсию и хотят получать больше. Если же переложить бремя уплаты взносов за самозанятых на их работодателей, то это не будет особо отличаться от обычных трудовых отношений, а, значит, перестанет быть выгодным.

Сами самозанятые негодуют по поводу подобных настроений в правительстве. Никто не хочет терять низки процент с доходов в пользу выплат в фонды. Если же кто-то хочет получать социальные выплаты, то он может самостоятельно отчислять взносы.

Рейтинг
( Пока оценок нет )
Загрузка ...
Закон и право
Adblock
detector