Прочее
Трудовой кодекс предоставляет работнику возможность использовать годовые дни отпуска, накопленные и не использованные в течение рабочего периода, до
За каждый полный месяц отпуска по уходу за ребенком работник имеет право на получение пособия в размере 40% от средней заработной платы.
Если произошли существенные обстоятельства, в результате которых работнику необходим отпуск, он может попросить своего работодателя предоставить ему
До трех лет член семьи ребенка, который ухаживает за ребенком, может воспользоваться отпуском по оказанию помощи в работе. В этом случае до полутора
При переходе от одного указа к другому часто возникают трудности с выплатой пособия по беременности и родам. Какие пособия я могу получить, если отпуск
В период стремительного распространения коронавирусной инфекции на территории Российской Федерации работодатели, продолжающие осуществлять свою профессиональную
Трудовые отношения между компанией и работником прописываются в контракте. Если ранее утвержденные условия контракта не устраивают работодателя, возникли
Трудовое законодательство устанавливает общие требования к оформлению отношений между работниками и работодателями: заключение трудового договора и выдача
Пособие, выплачиваемое работнику за непроходящие дни отпуска, является доходом, с которого необходимо удерживать НДФЛ и исчислять страховые взносы.
Все индивидуальные предприниматели должны платить за себя страховые взносы — для индивидуальных предпринимателей установлены пенсионные и медицинские отчисления.